Avtalspension SAF-LO
Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år. är tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
. Den har förhandlats fram mellan Svenskt Näringsliv och LO. AFA-försäkringarna och Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år. utgör tillsammans det försäkringspaket för dina anställda som du tecknar genom Fora. Även du som är företagare I aktiebolag: aktieägare vars aktieinnehav för sig eller sammanräknat med aktier som ägs av maka/make/registrerad partner, förälder eller barn, uppgår till minst en tredjedel av aktierna i bolaget.
I företag som inte är juridisk person och i handelsbolag: samtliga ägare.
I kommanditbolag: komplementären.
I aktiebolag: aktieägare vars aktieinnehav för sig eller sammanräknat med aktier som ägs av maka /make / registrerad partner, förälder eller barn, uppgår till minst en tredjedel av aktierna i bolaget.
I företag som inte är juridisk person och i handelsbolag: samtliga ägare.
I kommanditbolag: komplementären.
kan teckna Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år..
Den så kallade "pensionspyramiden" är ett vanligt sätt att illustrera pensionens tre huvuddelar:
- allmän pension från staten
- tjänstepension från arbetsgivaren
- eventuellt privat sparande
Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år. är tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
. Pensionen tjänas in från 25 till 65 års ålder genom att du som arbetsgivare betalar in premier till Fora. Pensionsåldern är 65 år men det finns möjlighet att ta ut pensionen tidigare eller senare.
Även du som är företagare I aktiebolag: aktieägare vars aktieinnehav för sig eller sammanräknat med aktier som ägs av maka/make/registrerad partner, förälder eller barn, uppgår till minst en tredjedel av aktierna i bolaget.
I företag som inte är juridisk person och i handelsbolag: samtliga ägare.
I kommanditbolag: komplementären.
I aktiebolag: aktieägare vars aktieinnehav för sig eller sammanräknat med aktier som ägs av maka /make / registrerad partner, förälder eller barn, uppgår till minst en tredjedel av aktierna i bolaget.
I företag som inte är juridisk person och i handelsbolag: samtliga ägare.
I kommanditbolag: komplementären.
kan skaffa tjänstepensionen Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år.. Läs mer om Företagares egen försäkring här.
Om du har anställda tjänstemän omfattas de inte av Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år.. De har vanligtvis tjänstepensionen ITP som administreras av Collectum.
Anställda väljer förvaltare på Mina sidor
Den anställde väljer själv vilket bolag som ska förvalta pensionspengarna. Det finns sex valbara bolag som placerar i traditionell försäkring och fem som placerar i fondförsäkring. Om den anställde inte gör något val placeras pengarna i en traditionell försäkring hos AMF. Valet gör man på Mina sidor där man loggar in med sitt personnummer och lösenord.
Den anställde ska välja:
- sparform: traditionell pensionsförsäkring eller fondförsäkring
- förvaltare
- eventuellt efterlevandeskydd: återbetalningsskydd och/eller familjeskydd
Viktigt att du som arbetsgivare rapporterar nyanställda
Som arbetsgivare har du en viktig roll för att dina anställda ska få rätt premier överförda:
- För att vi ska kunna skicka ut information och valblankett till dina anställda måste du alltid rapportera in nyanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
som har fyllt 25 år.
- I januari rapporterar du föregående års slutliga löner för dina anställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
. Med din lönerapport som grund beräknar vi premierna för Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år. och för över dessa till de förvaltare som dina anställda har valt.
Läs mer under fliken Rapportering.
Extra pensionsavsättning
Som arbetsgivare kan du göra extra inbetalningar av premier till Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år. utöver den procentsats som utgör premien för aktuellt år. Storleken på premien avgörs i förhandling mellan arbetsgivare och arbetstagare eller mellan arbetsgivare och facklig organisation. Exempel på en extra pensionsavsättning kan vara bonus eller pengar till förtida pensionsavgång.
Läs mer under fliken Extra pensionsavsättning.
Särskild löneskatt på pensionskostnader
Särskild löneskatt tas ut på pensionskostnader d v s premien för Avtalspension SAF-LO Tjänstepensionen för privatanställda arbetare En anställd som omfattas av kollektivavtal för arbetare mellan förbund inom/utanför Svenskt Näringsliv och förbund inom LO. Om kollektivavtal saknas är det arbetsuppgifternas art som avgör om en anställd är arbetare.
mellan 25 till 65 år., Premiebefrielseförsäkringen samt för extra pensionsavsättning.
Läs mer under fliken Löneskatt.
Pensionslösningar vid förtida pensionsavgång
Om du behöver hjälp med kostnadsberäkningar för pensionslösningar vid förtida pensionsavgång vänder du dig till försäkringsbolagen med en offertförfrågan.
