Livsarbetstidspension är en kompletterande avsättning av pensionspremier utöver Avtalspension SAF-LO. 

Fora går stegvis över till en månatlig hantering av de kollektiv­avtalade försäkringarna. Anställda med Avtals­pension SAF-LO, i regel personalkategori arbetare, ingick i det första steget som togs under våren 2024. Plan och tidpunkt för när personalkategori tjänstemän ska gå över till månadshantering kommer att fastställas under 2025.

Från och med 2024 fakturerar Fora från två olika system, vilket innebär att vissa företag under en övergångsperiod kommer att få kostnaderna på två olika fakturor. Fakturan som baserar sig på månatlig lönerapportering ska betalas till ett bankgironummer och fakturan som baserar sig på årlig rapportering till ett annat. Det är viktigt att respektive faktura betalas till rätt konto.

I vissa kollektiv­avtal finns det överenskommelser om att arbetsgivaren utöver den vanliga premien till Avtals­pension SAF-LO ska betala in kompletterande pensions­premier. Kompletterande pensionspremier är inte en del av försäkringsavtalet, men administreras och faktureras av Fora.

Inom vissa branscher finns det överenskommelser om att arbetsgivaren ska betala in kompletterande pensionspremier till tjänstepensionen för arbetare, utöver den vanliga premien till Avtalspension SAF-LO.

För de kostnader företaget har för Avtalspension SAF-LO och kompletterande pensionspremier betalas en särskild löneskatt på pensionskostnader, SLP.  SLP redovisas i inkomstdeklarationen och skatten fastställs av Skatteverket när den slutliga skatten beslutas.

Från och med 2024 och under en övergångsperiod fakturerar Fora från två olika system. Företag som har både arbetare och tjänste­män får kostnaderna på olika fakturor med olika betalnings­mottagare.

Kostnaden för de försäkringar som ingår i försäkringsavtalet är en viss procent av de anställdas löner. 

Kostnaden för de försäkringar som ingår i försäkringsavtalet är en viss procent av de anställdas löner.