I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
Sektion för leverantörer av lönesystem
Fora går över till månatlig lönerapportering, fakturering och överföring av pensionspremier till de anställdas pensionsbolag. Övergången från årlig till månatlig lönerapportering sker stegvis.
Först ut är tjänstepension och försäkringar för arbetare där övergången är planerad att ske från och med januari 2024. I nästa steg införs även månatlig lönerapportering och fakturering av de försäkringar för tjänstemän som tecknas via Fora.
Den stegvisa övergången innebär såväl tillfälliga som permanenta förändringar. Den här sidan riktar sig främst till leverantörer av lönesystem, som behöver förbereda systemen inför övergången.
Sektionen uppdateras löpande allt eftersom frågor tillkommer. Se till att prenumerera på Foras nyhetsbrev för lönesystemsleverantörer för att få löpande information.
Orsakerna till att Fora inför månatlig lönerapportering är flera:
Dokumenten innehåller dels konceptuellt flöde, dels beskrivning av det informationsbehov tjänsten har samt regelverk och tillvägagångssätt kring rapportering av anställningar, försäkringsomfattningar och den månatliga lönerapporteringen.
Dokumenten vänder sig främst till leverantörer av lönesystem som vill implementera stöd i sina system.
Här kan du ladda ner en Excelf-fil med senaste versionen av FOK-listan. Observera att listan inte är fullständig.
För att generera ett giltigt rapporteringsunderlag krävs tillgång till de uppmärkningskoder och parametrar en given arbetsgivare förväntas märka upp sina anställda med. Dessa nås via särskild tjänst/API för ändamålet.
Denna tjänst/API kommer tillgängliggöras under Q4 2023.
Både tekniska och generella frågor skickas via e-post till teknisk.support@fora.se. Du får svar via e-post. Inkomna frågor som berör flera kommer också att läggas upp i den här sektionens frågor och svar.