I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
3 juni 2020
Nu är vårens utskick av pensionsbeskedet för 2019 levererade. Totalt skickade Fora närmare 2,9 miljoner pensionsbesked varav drygt 1,6 miljoner gick via den digitala brevlådan Kivra.
Jämfört med förra året är det nästan 250 000 personer fler som valde att ta emot sitt pensionsbesked digitalt.
– Digitala pensionsbesked sparar resurser på flera olika sätt, vi använder mindre papper, får lägre distributionskostnader och minskar belastningen på miljön. Dessutom går själva produktionen snabbare jämfört med att skicka med ”snigelpost”, säger Ylva Nordlander, produktionsledare på Fora.
Fora började skicka pensionsbeskedet via Kivra för tre år sedan, 2018. Första året var det 38 procent som tog emot det digitalt och förra året 49 procent. I år var det 56 procent som tog emot digitalt, en ökning med 7 procentenheter. Siffrorna gäller för utskicken som gjordes på våren, inte årssiffran.
Om du inte redan har gjort det är det nu dags för dig som tecknat Avtalspension SAF-LO och/eller Avtalsgruppsjukförsäkring (AGS) genom Företagares egen försäkring att rapportera slutlig inkomst för 2025.
Nu tas nästa steg i övergången till månatlig hantering av de kollektivavtalade försäkringar som Fora administrerar. Det är extra pensionspremier och Företagarens egen försäkring som får nya rutiner för rapportering och fakturering.
Det här innebär förändringarna, med start 7 april:
Den 23 mars tillträdde Avtalats nya företagsledning och operativa organisation med medarbetare från Avtalat, Collectum och Fora. Samma dag flyttade verksamheten in i gemensamma lokaler vid Norra Bantorget i Stockholm.
Fora har nu påbörjat utskicket av årets pensionsbesked för Avtalspension SAF-LO. Pensionsbeskedet redovisar värdet på kapitalet hos pensionsbolaget vid senaste årsskiftet, samt hur det har utvecklats under föregående år. Utskicken sker i omgångar med start den 7 april och pågår till mitten av maj.
Fora skickar nu ut brev till personer under 22 år. Brevet går till dem som under det senaste året har arbetat hos en arbetsgivare som tecknat försäkringar för sina anställda. I brevet finns information om vilka försäkringar som kan finnas via jobbet och när de gäller.