Kundservice

I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.

Månadsmöten med allt från order till tjänstepension

9 november 2022

På Telos Telemontage obligatoriska månadsmöten för all personal tar man upp såväl projektstatus som aktuella frågor om försäkringar och tjänste­pension. Det finns också en mapp på servern som innehåller all personalinformation. Utöver det mejlas tips och nyheter som rör pension till alla medarbetare. Häromveckan kom tipset om en pensions­skola på nätet.

Telos_Telemontage_700.jpg
Bildkälla: Telos Telemontage

Telos Telemontage är ett renodlat säkerhetsföretag med kontor i Örebro, Karlskoga och Karlstad. Företagets 30 medarbetare jobbar med det mesta inom säkerhet som bland annat passerkontroll, inbrottslarm, kameraövervakning, personlarm, brandsläckare och brandskyddsprodukter.

Välfungerande kommunikation är viktigt för Telos Telemontage. Därför är det obligatorisk närvaro för alla medarbetare på de fysiska månadsmötena.

– Välinformerade medarbetare har bättre förutsättningar att göra ett bättre jobb, säger Sören Lindberg, verksamhetschef på Telos Telemontage. Vi informerar om våra projekt och delar med oss av det vi gör, så att alla känner sig engagerade. Pension, tjänste­pension och försäkringar är viktiga frågor som vi också tar upp på våra möten när det är relevant. Det är viktigt att man får folk att komma till insikt och förstå, och det gör de om de får information.

På servern finns en mapp med personalinformation tillgänglig för alla. Uppdateras mappen med till exempel ny information som rör försäkringar och pension, skickas ett mejl till alla om detta. Nyheterna i mappen lyfts även vid månadsmötena. Dessutom skickas intressanta tips via mejl, som till exempel att en pensions­skola finns tillgänglig på nätet.

– Intresset för tjänste­pension och trygghets­försäkringar hänger nog ihop med åldern. Vi ser ju att de som är 50 plus gärna deltar på Unionens föreläsningar om pension. Men vi märker att även yngre börjar få ökat intresse. Till exempel unga killar som inte haft kollektiv­avtal tidigare och som anställs hos oss. När de förstår att de själva borde betalat in tjänste­pension tidigare och att det nu görs automatiskt samt hur viktigt det är för framtiden, då ser de att kollektiv­avtal är en klar pluspoäng.

17 februari 2023

Fora utbildar studenter i pensionskunskap

Under tio år har Fora deltagit som föreläsare på nätverket Gilla Din Ekonomis utbildning i pensionskunskap. Syftet är att öka kunskapen hos studenter om pensionssystemet och väcka deras intresse för att dela sin kunskap i kommande yrkesroller. Årets första föreläsning är i slutet av februari på högskolan i Skövde.

14 februari 2023

Ge dig själv omtanke på alla hjärtans dag

Idag firas alla hjärtans dag och många visar omtanke till sina nära och kära. Men glöm inte bort att unna dig själv lite omtanke. Du kan till exempel passa på att se över din Avtalspension SAF-LO, den tjänstepension som du får via jobbet. 

20 januari 2023

Första lönerapporten inlämnad efter två minuter

Nu pågår rapporteringen av slutliga löner för 2022. Den 2 januari klockan 07.00 öppnade Fora sin e-tjänst för rapportering och två minuter senare hade Frändefors Golv som första företag lämnat in sin lönerapport.

10 januari 2023

All information samlad på en portal nåbar överallt

NCC är en av landets största byggkoncerner med cirka 9500 anställda i Sverige. På NCC har man samlat all information om tjänstepension, försäkring, lönespecifikation och andra förmåner på en webbportal som alla medarbetare enkelt loggar in på via Bank-ID.

20 december 2022

Rapportera löner i januari

2 januari klockan 7.00 öppnar Foras tjänst för rapportering av slutliga löner för år 2022.

<
av 13
>