I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
25 november 2021
I januari varje år behöver Fora få uppgifter om de anställdas slutliga löner för föregående år.
De slutliga (faktiskt utbetalade) lönerna används till att räkna ut företagets slutliga kostnad för försäkringar och tjänstepension för föregående år. Genom lönerapporteringen får Fora också veta vilka arbetare som varit anställda hos företaget under året och hur mycket de har tjänat. Uppgifterna används till att beräkna och föra över pensionspremier till deras pensionsförvaltare.
Rapporteringen i januari är det enda sättet som Fora kan få uppgifter om slutliga löner och vilka arbetare som varit anställda under året Det är inte samma uppgifter som lämnas där, som rapporteras till exempelvis Skatteverket.
Precis som föregående år får arbetsgivarna även under 2021 en rabatt på premien (priset) för arbetarnas tjänstepension, Avtalspension SAF-LO.
Svenskt Näringsliv och LO har träffat en överenskommelse om att successivt sänka åldern för intjänande till Avtalspension SAF-LO från dagens 25 år till 22 år.
Premierna för de kollektivavtalade försäkringarna och Avtalspension SAF-LO har fastställts för 2021.
Du kan på olika sätt påverka hur stor din framtida tjänstepension blir. Hur pengarna placeras och om du har något efterlevandeskydd är saker som alla påverkar storleken på pensionen.
Den 1 december öppnar Fora tjänsten för flytt av pensionskapital mellan förvaltare. Samtidigt öppnar även den digitala tjänsten för val av återbetalningsskydd och familjeskydd som sedan mitten av oktober varit hänvisad till val på blankett. De digitala tjänsterna har varit stängda inför ett systembyte som har flyttats fram.