Kundservice

I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.

Kolla återbetalningsskyddet under allhelgona

28 oktober 2019

Första helgen i november är allhelgona. Vissa uppmärksammar det, andra firar Halloween. Oavsett bör du någon gång under året ta dig tid att fundera på vem som ska ha dina tjänste­pensions­pengar när du dör. Vill du att de ska gå till din familj eller tillbaka till kollektivet?

 - I Avtals­pension SAF-LO behöver man själv välja till återbetalnings­skydd om man vill att pensions­pengarna ska gå till make/maka, sambo och barn. Om man ska ha återbetalnings­skydd eller inte beror på den egna situationen, säger Thomas Billberger, pensions­expert på Fora.

Thomas Billbergers tips 

  • Gör till vana att åtminstone en gång om året se över ditt återbetalnings­skydd, till exempel när du får ditt pensions­besked.
  • Se över ditt återbetalnings­skydd när din familjesituation förändras (du gifter dig, blir sambo, separerar, får barn, barn flyttar hemifrån).
  • Du kan lägga till återbetalnings­skydd inom tolv månader efter så kallad familjehändelse (du gifter dig, blir sambo eller får barn) utan att behöva lämna hälsodekaration.

Kom ihåg att återbetalnings­skyddet bara går till nedanstående:
- make/maka/registrerad partner/sambo,
- före detta make/maka/registrerad partner/sambo
- egna barn eller barn till de tidigare nämnda.

Fördelen med att ha återbetalnings­skydd är att familjen får ta del av tjänste­­pensionen.

Fördelen med att inte ha återbetalnings­skydd är att man får ta del av arvsvinsterna. Arvsvinster är tjänste­­pensionen från de personer i samma årskull som dör och som inte heller hade återbetalnings­skydd. Det gör den egna tjänste­­pensionen högre

7 maj 2024

Läs om Olgas resa från hovmästare till systemutvecklare på Fora

Mycket eget driv och intensiva studier tog Olga Korobeinik till ett nytt kapitel i yrkeslivet. Hon lämnade restaurangbranschen och började arbeta som systemutvecklare på Fora. ”Det bästa valet jag har gjort”, säger hon själv. Här berättar hon mer om den prestigelösa kulturen, Foras viktiga uppdrag och en spännande digital transformation. Kanske är Fora en plats för dig?

3 maj 2024

Pilotkunder värdefull hjälp i övergången till månadsrapportering

Att involvera kunder i en pilot i ett tidigt skede var en viktig del i Foras arbete med övergången till månadsvis rapportering av arbetares löner. Ambitionen med en pilot var att dra viktiga lärdomar på vägen mot lansering av månadsrapportering av arbetare. Två av pilotkunderna berättar här om sina erfarenheter.

28 april 2024

Idag är det extra fokus på arbetsmiljön

I dag, den 28 april, är det FN:s internationella arbetsmiljödag, ”World Day for Safety and Health at Work”. En årlig världsomfattande kampanj för att främja ett säkert, hälsosamt och hållbart arbete. Arbetsmiljöfrågor är självklart lika viktiga alla dagar, så för att ändå uppmärksamma arbetsmiljön lite extra idag passar vi på att lyfta Foras duktiga arbetsmiljöombud.

15 mars 2024

Vi firar kollektivavtalets dag

I Sverige har 9 av 10 anställda pension och försäkring via jobbet tack vare kollektivavtalet. Alla kollektivavtal ger en extra trygghet för anställda, utöver det grundskydd som vi får genom lagstiftning. Därför firar vi kollektivavtalets dag den 17 mars!

16 januari 2024

Fotbollsklubb först med att lämna in sin sista årslönerapport

Rapporteringen av slutliga löner för 2023 pågår nu för fullt. Foras e-tjänst för rapportering är öppen mellan den 2 och 31 januari och i år var Högaborgs Bollklubb först att lämna in sin lönerapportering. Redan klockan 03.30 på morgonen den 2 januari var den inskickad.

av 16
>